Aus Wangen in die Welt

Mitarbeiter der Pumpenfabrik Wangen GmbH bei der Produktion von Industriepumpen

Bodenständig, zukunftsorientiert und global vernetzt

Die Pumpenfabrik Wangen GmbH hat sich vom traditionsreichen Mittelständler zum internationalen Industrieunternehmen entwickelt und ist dabei ihren Wurzeln treu geblieben. Das Maschinenbauunternehmen ist Anbieter hochwertiger Verdrängerpumpen für industrielle Anwendungen. Drei Jahre nach dem Zusammenschluss mit der schwedischen Atlas Copco Group zeigt sich, dass der Schritt in den globalen Konzern die Marke Wangen Pumps gestärkt, neue Perspektiven eröffnet und das Arbeiten vor Ort nachhaltig verändert hat. :contentReference[oaicite:0]{index=0}

Investitionen in neue Räume und den Maschinenpark unterstreichen das Bekenntnis des Konzerns zum Standort.

Neue Unternehmenskultur ist spürbar

Ein sichtbares Zeichen für den Wandel sind die neuen Büros, in denen seit rund einem Jahr das Customer-Center mit Vertrieb, Service, Marketing, Anwendungstechnik und IT sowie die Lehrwerkstatt untergebracht sind. Nur wenige Schritte vom markanten Hauptsitz in der Simoniusstraße in Wangen entfernt prägen moderne Arbeitsräume ohne feste Schreibtischzuweisungen die neue Arbeitskultur.

Modern und wohnlich gestaltet sind Kommunikationszonen und Kabinen für konzentriertes Arbeiten in die Großraumbüros eingestreut. Und auch die Lehrwerkstatt wurde prominent direkt neben dem sogenannten „Breakpoint“, also der offenen Kaffeeküche, untergebracht.

„Ich sehe die Auszubildenden jetzt viel öfter als früher und wir kommen leichter ins Gespräch.“
Leonie Heiberger, Marketing & kaufmännische Ausbildungsleiterin

Die engere Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg, ein offener Dialog und die gemeinsame Verantwortung sind wichtige Facetten der neuen Unternehmenskultur. Für viele Mitarbeitende bedeutet das nicht nur neue Arbeitsbedingungen, sondern vor allem Veränderung hin zu mehr Transparenz, Agilität und Gestaltungsspielraum.

„Es ist viel Kommunikation nötig, um alle mitzunehmen und den kulturellen Wandel im Unternehmen voranzubringen.“
Leonie Heiberger

Dabei gehe es weniger um große Umbrüche als um ein gemeinsames Verständnis dafür, wie Zusammenarbeit in einem globalen Umfeld funktioniert – ohne die gewachsene Identität aufzugeben.

Regionale Verbundenheit bleibt wichtig

Der Zusammenschluss mit der Atlas Copco Group hat die Pumpenfabrik Wangen GmbH in eine neue Dimension geführt: Rund 55.000 Menschen arbeiten weltweit in 73 Ländern im Konzern, davon 6.247 in Deutschland – 285 von ihnen sind Auszubildende. Wangen Pumps ist Teil einer Division innerhalb der Gruppe, in der verschiedene Pumpenhersteller gemeinsam agieren.

Die Zugehörigkeit zum Konzern eröffnet internationale Möglichkeiten und schafft gleichzeitig Stabilität:

„Teil der Gruppe zu sein, hat viele Vorteile – vor allem für die Mitarbeitenden, die von der internationalen Zusammenarbeit profitieren.“

Dennoch bleibt der Bezug zur Region für das Unternehmen zentral: Wangen Pumps ist die Marke der Pumpenfabrik Wangen GmbH und uns gibt es nach wie vor. Wir engagieren uns vor Ort – in Schulen, als Bildungspartner, im Sportsponsoring und als Arbeitgeber für rund 250 Menschen.

Lebenslanges Lernen als Unternehmensprinzip

Bildung und persönliche Entwicklung haben für die Pumpenfabrik Wangen GmbH einen hohen Stellenwert. Mit dem Weiterbildungsprogramm Campus bot das Unternehmen schon vor der Fusion zahlreiche Möglichkeiten für fachliche und persönliche Qualifizierung – jetzt bietet die ACademy der Pumpenfabrik ein noch breiteres Spektrum.

Die Angebote reichen von Technik- und Soft-Skill-Schulungen bis hin zu Sprachkursen, darunter auch Englischkurse, die Teil der betrieblichen Ausbildung sind. Das lebenslange Lernen wird als zentrales Prinzip verstanden und die Mitarbeitenden sollen sich stetig weiterentwickeln können – ob durch interne Programme oder internationale Erfahrung.

So befindet sich derzeit ein dualer Student aus Wangen im Auslandssemester im Atlas Copco Group Headquarter in Schweden.

„Wir können uns und unsere Expertise bei zahlreichen Projekten im Konzern einbringen und in länderübergreifenden Teams zusammenarbeiten.“

„Aus Wangen in die Welt“ gilt eben nicht nur für die Produkte des Unternehmens, sondern auch für die Haltung, die das Unternehmen in globalisierten Märkten weiter voranbringt.

Nützliche Links

Autor: Meike Winter
Bilder: Pumpenfabrik Wangen GmbH

Teilen:

Weitere Beiträge

Edelmetalle, Gold, Xetra-Gold, Steuerberatung, Abgeltungssteuer, Angele Kollegen, Türkheim, Vermögensanlage

Wenn aus Verantwortung ein Strafverfahren wird

Warum strafrechtliche Risiken zum unternehmerischen Alltag gehören Viele Unternehmer verbinden Strafrecht mit Betrug, Korruption oder bewusstem Fehlverhalten. Die Praxis beginnt jedoch oft viel früher: Ein Mitarbeiter verunglückt, ein Produkt verursacht einen Schaden, Abfälle werden falsch entsorgt oder bei einer Betriebsprüfung entstehen Zweifel an steuerlichen Angaben. Schon ein hinreichender Anfangsverdacht kann

E-Rechnung: Unternehmen sollten sich frühzeitig vorbereiten

Die Digitalisierung der Rechnungsstellung nimmt kontinuierlich zu. Worauf es ankommt, zeigt Florian Weber von der Steuerberatungsgesellschaft Angele & Kollegen in Türkheim. Die Einführung der E-Rechnung im deutschen B2B-Bereich schreitet weiter voran. Seit dem 1. Januar 2025 müssen Unternehmen in Deutschland in der Lage sein, elektronische Rechnungen zu empfangen; für die

Private Banking neu gedacht

Vermögensverwaltung exklusiv – die VR SüdBank verbindet regionale Nähe mit internationaler Kompetenz Die VR SüdBank ist jünger als es ihr traditionsreicher Name vermuten lässt: 2024 entstand sie aus der Fusion der Raiffeisenbank Westallgäu und der BodenseeBank. Mit ihr wurde auch das Premium-Angebot der genossenschaftlichen Vermögensverwaltung neu ausgerichtet. Unter dem Namen

Stoll Gruppe in Martinszell im Allgäu – Partner der Marke Allgäu für Elektrotechnik, Automation und Anlagenbau

Energie schafft Zukunft

Technologie, Menschen und Organisation gemeinsam weiterentwickeln Die Stoll Gruppe mit Hauptsitz in Martinszell entwickelt seit 1959 Lösungen in Elektrotechnik, Automation und Anlagenbau. Aktuell gestaltet das Familienunternehmen den Übergang von der 2. auf die 3. Generation bewusst als Geschäftsführungsteam. Dahinter steckt eine klare Mission: Aus dem Allgäu heraus leistet der Betrieb

Ihre Firma digital präsentieren?

Mehr Firmen finden.

Beiträge von anderen Firmen im Allgäu