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Feb. 2026
Quereinsteiger gesucht: Warum es sich lohnt, umzudenken

Der perfekte Lebenslauf ist selten – Potenzial dagegen überall. Warum Quereinsteiger für Unternehmen im Allgäu zur echten Chance werden.

Feb. 2026
Kaffee für Bedürftige

Ravensburg // Die Alois Dallmayr Automaten-Service GmbH spendete eine Jahresration Kaffee im Wert von 3.000 Euro an die Tagesstätte für Obdachlose „Dornahof“ sowie die Obdachlosen-Unterkunft „Württemberger Hof“. Bei einem Besuch konnte Andreas Prestel, Geschäftsführer der Alois Dallmayr Automaten-Service GmbH Ravensburg, einen Einblick in die Einrichtungen der Wohnungsnotfallhilfe in Ravensburg gewinnen. Hier können bedürftige Menschen nicht […]

Feb. 2026
5 Jahre Anwander Sachverständige

Sulzberg // Die Brandschutz-Prüfgesellschaft Anwander Sachverständige feiert ihr fünfjähriges Bestehen. Das vierköpfige Team hat sich zu einem etablierten Partner für die Brandschutzprüfung in Bayern entwickelt. Das teilte das Unternehmen mit. Als Prüfsachverständiger für Brandschutz bescheinigt das Büro Brandschutznachweise für Sonderbauten und prüft Abweichungen vom Bauordnungsrecht. Die vergangenen fünf Jahre begleitete es zahlreiche Projekte, von Kindertagesstätten […]

Feb. 2026
Vetter setzt Wachstumskurs fort und stärkt den Standort Deutschland

Pharmadienstleister informiert über Geschäftsentwicklung und Investitionsprojekte Ravensburg, 9. Februar 2026: Vetter, Partner globaler Pharmaunternehmen für die Herstellung teils lebensnotwendiger Medikamente, blickt auf ein erneut erfolgreiches Geschäftsjahr 2025 zurück. Mit einem vorläufigen Gesamtumsatz von 1,26 Milliarden Euro, einer Steigerung um 13 Prozent gegenüber dem Vorjahr, setzt der Pharmadienstleister seinen nachhaltigen organischen Wachstumskurs erfolgreich fort. Dies vermeldete […]

Feb. 2026
Thomas Otto in Ruhestand verabschiedet

Ravensburg // Der Pharmadienstleister Vetter hat im Dezember Geschäftsführer Thomas Otto in den Ruhestand verabschiedet. Otto arbeitete über 35 Jahre bei Vetter, davon 23 Jahre als Geschäftsführer. „Thomas Otto hat unser Familienunternehmen mit Weitblick, Innovationskraft und großem Verantwortungsbewusstsein entscheidend vorangebracht. Sein Beitrag zur Entwicklung und Internationalisierung von Vetter ist herausragend und verdient höchste Anerkennung,“ betonte […]

Feb. 2026
PORSCHE TIMES

Zukunft am Start: Eröffnung der Porsche Destination im Allgäu Faszination ohne Grenzen: Mit der Eröffnung der neuen Destination Porsche im Allgäu am 23. Oktober 2025 wurde eine Vision Wirklichkeit, die lange in den Köpfen und Herzen gereift war. Rund 400 geladene Gäste erlebten einen Abend, der die Zukunft des Sportwagenzentrums nicht nur präsentierte, sondern spürbar […]

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Feb. 2026
Zukunft durchdenken

Die DENKHAUS®-Akademie mit umfangreichem Unternehmerwissen und -erfahrung in Argenbühl gibt Unternehmern individuelle Antworten auf Fragen der Zukunft „Viele Unternehmer kleiner und mittelständischer Unternehmen stecken zu sehr im Tagesgeschäft fest und es fällt ihnen schwer, die Zukunfts-Knoten allein zu durchdringen. Genau für diese sind wir da.“ AWM: Herr Göhl, auf Ihrer Homepage steht gleich zu Beginn […]

Feb. 2026
KUTTER Akademie – Impulsgeber für Lernen und Entwicklung

Startschuss: KUTTER-Gruppe bündelt betriebliche Bildung im Rahmen ihrer Strategie 2035 KUTTER Akademie – dieser Begriff steht nicht für ein Gebäude, wie man im ersten Moment vielleicht denken könnte. Sondern für ein Projekt beim Bauunternehmen KUTTER, das unternehmensweite Lern- und Entwicklungsthemen der Gruppe strukturiert aufgreift. Es geht um nicht weniger als einen neuen Weg der Zukunftssicherung. […]

Feb. 2026
Inklusive Theatermanufaktur

Die companie paradox Ravensburg e.V. bringt individuelle Stücke auf die Bühne Der Dienstagnachmittag ist für die Mitglieder des Theater-Ensembles das Highlight der Woche. Denn dann trifft sich die derzeit 12-köpfige Gruppe für rund drei Stunden zum Proben, aber auch zum Reden und Zusammensein. Einige sind bereits seit 2003 mit dabei, als sich die Gruppe erstmals […]

Feb. 2026
Mitarbeiterbindung leicht gemacht: So halten Sie gute Leute

Gute Mitarbeiter zu finden ist schwer – sie zu halten oft noch schwerer. Warum Mitarbeiterbindung heute über Ihren Unternehmenserfolg entscheidet und wie Sie sie wirklich leben.